ГК «AVANTA-Consulting» - эксперт в кадровых вопросах. Более 25 лет мы работаем на региональном рынке труда, повышая эффективность работы сотрудников предприятий разной специализации и формы собственности. Наши услуги позволят Вам сконцентрироваться на стратегических задачах и выбрать наиболее результативную управленческую модель. У нас можно заказать:
- аудит – анализ действующей системы;
- подбор сотрудников на вакантные должности;
- экспертную оценку эффективности персонала;
- проведение тренингов, курсов, аттестаций;
- составление корпоративных нормативных актов;
- оптимизацию численности сотрудников;
- разработку программ мотивации специалистов;
- аутсорсинг делопроизводства.
Комплексный кадровый консалтинг в Ростове-на-Дону или другом городе ЮФО от ГК «AVANTA-Consulting» - это профессиональная помощь на любом этапе, начиная с первичного формирования коллектива и проведения собеседований с кандидатами на вакантные должности, завершая реорганизацией существующей штатной структуры. Мы разрабатываем и внедряем эффективные решения, которые становятся фундаментом для процветания наших клиентов.
HR-консалтинг от ГК «AVANTA-Consulting»
В нашей практике встречаются случаи, когда компания, обладая выдающимся кадровым потенциалом, интересной бизнес-идеей, достаточным объемом ресурсов, отстает от конкурентов, несет убытки, терпит неудачи. И часто причиной является именно несовершенство кадровой системы. Мы поможем Вам устранить пробелы, реорганизовать коллектив, оптимизировать затраты и выйти на новый уровень управления. Нас выбирают по нескольким причинам:
- основательный подход к каждому клиенту;
- колоссальный практический опыт – 25 лет;
- современные технологии консалтинга;
- строгие этические стандарты;
- комплексные гарантийные обязательства.
Мы строго соблюдаем нормы Трудового кодекса. Наши специалисты предложат теоретические и практические консалтинговые решения, которые будут результативно работать на Вас. С нами Вы увеличите показатели прибыльности, оцените преимущества уникальных управленческих программ, повысите уровень корпоративной культуры и укрепите свой авторитет среди работодателей региона.